看護師は高収入を老人ホームに求めていないけど…

看護師は高収入を老人ホームに求めていないように見えますが、でもやはり看護師としてのプライドはあります。出来るだけ高収入な職場を選択したいと思っているものです。老人ホームを選択する看護師の葛藤を説明します。

看護師 高収入の老人ホームなんてないと思い込もうとしている?

看護師は高収入の老人ホームはないだろうな、と思っているケースが多いです。高収入を求めるのであれば、病院で仕事をしないとというのが分かっているためです。

そして、自分自身は体力的な面や夜勤の面などで、病院勤務は厳しい、だから高収入ではないけど老人ホームで勤務をしよう、となります。

その時に、高齢者に接することが好きだから、など仕事内容に関して興味関心があることを老人ホームを選択した理由として挙げる方がいます。

もちろんその理由が嘘というわけではありませんが、できれば高収入の職場を選択したいという気持ちは、心の奥底にはあるのです。

それをグッと押さえつけるために、老人ホームのメリットを自分に言い聞かせているのです。

では、老人ホームで高収入を得ようとすること自体、無理があるのでしょうか?確かに金額的な部分では、病院で夜勤を行う看護師と比較すると少ないです。

夜勤がある老人ホームであればまだしも、夜勤がなければ年収で50~100万の違いがあります。

しかし、老人ホームは高収入と言える金額でなくても、高収入と感じることはできます。

これは体感年収が高いということについての言及ですが、老人ホームは体感年収が高い職場が結構あります。その辺りを次で詳しく説明します。

看護師 高収入の老人ホームとは自分らしく働けること

看護師 高収入の老人ホームとは、自分らしく働けることです。自分らしく働けるというのは、自分自身が求めている仕事ができるということです。

例えば、患者様に寄り添った看護がしたいという希望を持っていたとします。しかし、現実問題、病院ではなかなか患者様に寄り添う時間がなかった。

こういった時に、看護ではないかもしれませんが、入居者様に対してサービスを提供することはできます。

病気を治すという行為ではありませんが、入居者様の生活の質を上げて、快適に暮らしてもらえる手助けをしています。

これは、入居者様に寄り添ったサービスと言えるでしょう。よってこういったことを実践できると、満足感や充実感を覚え、その結果自分らしく働けていることになります。

すると、自然と体感年収は高くなります。もちろん、実際の収入金額も大切ですが、それ以外にも大切なことがあります。

その部分を見つめることができると、転職や就職によって条件面が改善された、体感年収が高くなったとなるのです。

ちなみに老人ホームで高収入に繋がる年収のラインは400万ですね。

年収400万に到達しない老人ホームも多いですが、高収入という言葉にするためには、譲れない攻防になるかもしれません。

看護師の高収入を老人ホームで求めるには?

看護師の高収入を老人ホームで求めるには、老人ホームの中での中心的存在になっていくことが必要です。

完全な中心人物である必要はありませんが、例えば看護師と介護職の間でのトラブルの調整や、従業員からのちょっとした相談がよくあるなどです。

つまり、自分のポジションをしっかりと構築するということです。これができると、必要な人物となりますので、高収入に繋がっていく可能性が高くなります。

どういった職場でもそうですが、やはり代わりがきかないというのが最も重要なキーワードです。

簡単なように見えて、看護師という職業で考えると、案外難しいものになります。というのも看護師の仕事は、他の職種のサポートをするのが仕事だからです。

病院では医師のサポートをし、老人ホームでは介護職のサポートをします。サポートということは、言い方を変えるとメインではないということです。

その中で、自分の存在が勤務先でオンリーワン的なものになれば、高収入になるのです。

なかなか難しい話ではありますが、そのためにはまず長く勤務ができるところで仕事をすることが大切です。

老人ホームもいろいろなところがありますので、看護師転職支援サイトを活用し、自分にあった長く勤めることができるところを選択するようにしましょう。

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